Emergenza Covid-19. Criticità in ordine all¿interruzione del rapporto di lavoro intercorrente tra L¿AOU San Giovanni di Dio e Ruggi d¿Aragona e il dott. Greco
Interrogazioni
cr
Numero/Anno
1680
Data Atto
Data Pubblicazione
-
Struttura
CAMMARANO MICHELE, CIARAMBINO VALERIA
Testo estratto dal PDF
CONSIGLIO REGIONALE DELLA CAMPANIA
Gruppo consiliare “MoVimento 5 Stelle”
Prot. n. 354 del 17 aprile 2020
Al Presidente della Giunta regionale
Interrogazione a risposta scritta
Oggetto: Emergenza Covid-19. Criticità in ordine all’interruzione del
rapporto di lavoro intercorrente tra L’AOU San Giovanni di Dio e Ruggi
d’Aragona e il dott. Greco.
I sottoscritti consiglieri regionali Valeria Ciarambino e Michele Cammarano,
ai sensi dell’articolo 124 del Regolamento interno del Consiglio regionale,
rivolgono formale interrogazione per la quale richiedono risposta scritta nei
termini di legge, sulla materia in oggetto.
Premesso che:
a) L’emergenza
sanitaria
in
corso,
determinata
dal
diffondersi
dell’epidemia di Covid-19, ha richiesto l’adozione di misure emergenziali
volte a porre rimedio alle note carenze del sistema sanitario, sia sotto il
profilo delle risorse strumentali che di quelle umane;
b) Coerentemente, il decreto cd Cura Italia dello scorso 9 marzo ha
previsto misure straordinarie per potenziare il servizio sanitario, ivi
compreso il richiamo in servizio dei sanitari in quiescenza;
c) In attuazione della norma prefata numerosi enti del servizio sanitario
hanno richiamato a far parte del proprio organico medici in pensione e
Consiglio Regionale della Campania - Prot. 0005966/i del 20/04/2020 11.09 Registrato da: DGLEGIS Direzione Generale Attivita' Legislativa
*20/04/2020 11.09-20200005966*
Attività ispettiva
Reg. Gen. n.1680/1
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numerosi enti istituzionali hanno chiesto la collaborazione di esperti
per fronteggiare in maniera efficace la grave situazione sanitaria;
d) In tale contesto, si inscrive l’arruolamento del dott. Greco, primario in
quiescenza e noto infettivologo di fama nazionale, da parte dell’AOU San
Giovanni di Dio e Ruggi d’Aragona di Salerno;
e) A seguito, tuttavia, di dichiarazioni rilasciate dal dott. Greco “senza
autorizzazione” – che criticavano la scelta aziendale di trasferire pazienti
del reparto di malattie infettive presso l’Ospedale Giovanni Da Procida-
il rapporto di collaborazione è stato bruscamente interrotto per volontà
dell’azienda;
f) Le cennate dichiarazioni fondavano, invero, sulla supposta contrarietà
ai parametri di razionalità-logicità della scelta di spostare le malattie
infettive all’Ospedale Giovanni Da Procida, in ragione dell’assenza,
presso il nosocomio in argomento, del pronto soccorso, della
rianimazione, dei posti di terapie intensive, mentre il Ruggi si dotava
dei nuovi moduli per la creazione di 24 nuovi posti di terapia intensiva;
Considerato che:
a) Il richiamo dei medici in pensione rappresenta misura straordinaria
volta a sopperire celermente alle carenze di organico del servizio
sanitario;
b) La rimozione del medico per aver rilasciato dichiarazioni “non
autorizzate” presta il fianco ad una serie di perplessità in ordine al
rapporto tra i medici e la classe dirigente, ove si consideri che le stesse
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dichiarazioni avrebbero potuto avviare un compiuto confronto sul
merito delle decisioni assunte piuttosto che causare ex abrupto
l’interruzione del rapporto in essere;
c) La tutela del prioritario diritto alla salute ha reso recessivi numerosi
altri diritti, sociali ed economici, mediante imposizione di severe misure
di precauzione in capo ai cittadini tutti;
Tutto ciò premesso e considerato, si interroga la Giunta e si vuole sapere:
1. Le motivazioni che hanno indotto la direzione aziendale ad interrompere
il rapporto di lavoro con il dott. Greco.
2. Se si sia valutato e con quali esiti la circostanza che, in questo momento
di eccezionale gravità, l’interesse pubblico alla tutela e salvaguardia del
diritto alla salute sia prevalente rispetto agli interessi e alle dinamiche
aziendali.
3. Se si sia valutato e con quali esiti il nocumento, in termini assistenziali,
derivante dall’interruzione del rapporto di lavoro in parola.
4. Come si valuti la scelta aziendale di spostare le malattie infettive
all’Ospedale Giovanni Da Procida, nonostante l’assenza, presso il
nosocomio in argomento, del pronto soccorso, della rianimazione, dei
posti di terapie intensive.
f.to Valeria Ciarambino
f.to Michele Cammarano